ebben jullie dat ook? Dat je doodgegooid wordt met experience-centres, kreten als: “je moet de beleving voelen”, “je moet het ervaren”. Leuk, maar een experience-centre is voor mij nog steeds vaak een kijk-show. En een beleving moeten voelen? Dat is hetzelfde als dat je werkgever zegt dat je je betrokken moet zijn. Dat kan helemaal niet. Je kan geen knop omzetten om je dan opeens betrokken te zijn. Je kan pas betrokken zijn als je je betrokken voelt en dat voel je pas als je betrokken wordt. Als je ideeën geen grond raken, er niet naar je mening geluisterd wordt, je niet mag interacteren, wordt je niet betrokken
. Voel je je ook niet betrokken en ben je ook niet betrokken! Evenzo bij beleving, je moet de kans hebben deel te nemen, een klein radartje in het geheel zijn. Dat jouw actie de situatie kan beïnvloeden…. al is het maar een heel klein beetje; interactie moet mogelijk zijn. Sinds kort hoor ik hele mooie geluiden over toekomstige mogelijkheden om de interactie inderdaad mogelijk te maken, beter op de hoogte te zijn. Tijdens evenementen of tijdens tv-uitzendingen. Prachtige kansen.
De media gericht op de sport duiken er als eerste in, beginnen mooie apps voor sport evenementen te maken. Het kan zomaar zo zijn dat je binnenkort bij evenementen opeens flarden gaat opvangen. Kijk ernaar uit, dit is het begin van iets groots en als je goed oplet, kan je het zien groeien.
Nu nog een mooie aanloop, een start ruim voor het evenement, nog meer interactie, de beleving langzaam laten groeien totdat de climax tijdens het evenement onvergetelijk wordt.

Geen opmerkingen:
Een reactie posten